常州天空拆遷有限公司創辦于2010年8月,在公司董事長蔣成功的帶領下,經過全體員工的努力,已發展成有良好社會信譽度的公司。公司通過自身的不斷實踐,完善了內部的管理,擁有一整套完備的管理制度和職責規范。
公司目前現有專業拆遷工作人員二十多名,員工中90%擁有大中專以上文憑,都持有常州市住房和城鄉建設局頒發的培訓合格證。每位工作人員都有著多年城市房屋征遷的工作經歷和經驗,熟悉各項城市房屋征遷的政策和法規。公司全體員工以“廉政公約”約束自身的行為規范。秉承著“以人為本,誠信為民,以情征遷,和諧服務社會”的公司服務理念,以公正、公開、公平、誠信的陽光征遷工作態度和高效低酬的服務宗旨積極參與市場競爭。
公司內部實行項目獨立管理,采用項目三級考核。即公司對項目經理考核,項目經理對工作人員進行考核,考核結果與個人利益掛鉤。公司制定了《公司規章制度》及《獎罰細則》,不斷加強內部管理,獎優罰劣,確保高質量,高標準地完成拆遷任務。同時,為了不斷提高員工的業務水平,公司除了參加主管部門組織的各項業務學習和培訓活動外,公司內部還定期安排相關業務知識的學習與考核,使每位員工都能熟悉掌握最新的征遷政策。
在征遷過程中,我們始終本著“依法征遷”、“陽光征遷”、“有情征遷”的服務理念,加強規范管理,不斷提高辦事效率和服務質量,積極創新征遷工作思路。在征遷現場,每位工作人員都做到配證上崗,杜絕“吃、拿、卡、要”的不良行為。在現場張貼征遷相關政策,公告、實施方案,征遷進度,公示現場辦公的項目經理及工作人員上崗證、實施單位營業執照、項目名稱內容等基本信息,做到公開、公正、公平。
發展是硬道理,發展體現企業的生命力。我公司將順應發展形勢,不斷更新觀念,努力加強企業管理,積極參與市場競爭,努力打造企業品牌,盡心盡力為地方經濟和城鄉建設事業服務。我公司有信心抓住這一機遇,為城市建設盡心盡力,開拓進取,爭創一流。 |